Crunch- SWR-Videospiel-Dokufilm- Eure Gedanken zu Themen des Films?

[genpei tomate]

Also, ein Marvin aus “per Anhalter…” sollte es nicht sein, der irgendwann depri wird, beim Anblick der Leidenden. Aber effizient Klo-Gänge gestalten, das sollte er schon können, so n Roboter. Und da sehe ich das grüßte Problem. 😉
Joke aside: Es gibt Unternehmungen, die Arbeitswelt in der Pflege nicht so Crunchy zu gestalten, aber ich sehe noch viel Arbeit und Jahre vergehen, ehe die gut gemeinten Ideen den aktuellen Leitlinien angepasst wurden.

Es gibt auch noch irrsinnig viel Umgestaltung die passiert, das, Aufgrund des so genannten digitalen Wandels und bisher habe ich ehrlich gesagt mehr bla-bla gehört, seitens der Obrigkeiten, als dass de-fakto nur eine einzige Arbeitsstelle verbessert wurde.Und immer müssen wir mehr “sparen”…
Und dabei geht es der Firma in der ich Arbeite sogar gut und die Arbeitsplätze sind von der Bedingungen her, hier im Bundesland sehr begehrt.
Bisschen off-topic, aber dieses Problem lässt sich heutzutage auf fast alles in der Arbeitswelt übertragen.
Und dort, wo unsereins vor den Videogames sitzt und ein Endprodukt konsumiert, steht auf der anderen Seite eine ganze Reihe Menschen, die unter fragwürdigen Bedingungen gesorgt haben, dass wir unseren Spaß haben.

[captain carot]

Ich denke zum Beispiel schon, dass es auf mittlere Sicht in Bereichen wie Pflege mit Unterstützung durch Roboter gehen könnte. Nur kostet das auch Geld. Interessanter wäre da, viel Papierkram zukünftig von KIs erledigen zu lassen.🙃

In meinem Bereich, jetzt seit sieben Jahren Entsorgung, war der Kostendruck die letzten 20 Jahre auch extrem, auf der anderen Seite braucht es füe vieles ganz objektiv Menschen, wobei wir eben immer mehr Personalmangel bekommen. Die nächsten 10 Jahre wird das unter anderem bei den LKW Fahrern noch richtig heftig werden. Aber auch Fachpersonal in anderen Bereichen ist schwierig zu bekommen. Alleine der Arbeitskräftemangel heißt eigentlich schon, dass die Bedingungen besser werden müssen.

Gaming ist allerdings immer noch ein Boombereich. Erst recht wenn man es global betrachtet. Da ist es schwierig mit Änderungen von der Arbeitnehmerseite, weil es immer Ausweichmöglichkeiten gibt. Zumindest ein bisschen Druck sollte da also von beiden Seiten kommen

[genpei tomate]

“Alleine der Arbeitskräftemangel heißt eigentlich schon, dass die Bedingungen besser werden müssen. ”
Eher erlebe ich, dass es immer mehr an der Qualifikationsschraube gedreht wird, um Quereinstiege zu ermöglichen, was prinzipiell eine gute Sache ist, so lange die Quereisteiger faire Entlohnung bekommen, aber in meiner Branche sind die “Gehälter” nicht so gehalt-voll, und das schreckt natürlich ab: Knochenjob, teils heftige Arbeitsbedingungen und am Ende des Geldes noch viel Monat übrig.
Ja, die KI wird noch heftig für Umwälzungen sorgen, schön wäre es, wenn sie als Ergänzung/Erleichterung eingesetzt würde, ohne Jobs zu vernichten, die viel mit Zwischenmenschlichkeit zu tun haben.

[Autor]

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